堅持“公開透明,人崗匹配,雙向選擇,擇優錄取”的原則,嚴格把握德才兼備的用人原則,面向全集團內部遴選從事審計法務的人才。
堅持“公開透明,人崗匹配,雙向選擇,擇優錄取”的原則,嚴格把握德才兼備的用人原則,面向全集團內部遴選從事企業管理的人才。
根據《集團公司2022年內部招聘紀委工作人員公告》,山西汾飛發展集團有限公司于2022年6月30日組織了紀委工作人員內部遴選,經過筆試、面試兩項考核,確定擬選用人員4名?,F將名單公示如下:
山西轉型綜改示范區晉云筑供應鏈管理有限公司根據工作需要,在集團內部公開選聘資源管理部部長1名、資源管理部副部長1名,商務部副部長1名,同時也委托山西轉型綜合改革示范區人力資源服務有限公司面向社會公開招聘,經過資格審查、綜合測評等程序,確定錄用人員名單公告
根據工作需要,《集團公司2022年內部招聘紀委工作人員公告》中招聘報名時間延長至2022年6月1日(下周三),其他招聘事項不變。